¿Cómo Rentabilizar el Inem?

Durante décadas y décadas y más décadas, o diciéndolo de otra forma desde que en España parieron eso de crear listas de parados y subvencionarlos del fondo salarial, ¡que está muy bien oigan!, pues la forma de utilizar este departamento y sus grandes patrimonios, así cómo a los propios parados, pues qué queréis que os diga, no es que haya dejado bastante que desear sino que han sido bastante estúpidos en sus planteamientos, formas de actuar y líneas de explotación de los propios recursos que una lista del paro ha ido generando por el paso de las décadas y contestando con adjetivos más calificativos se han hecho rancios, horteras, cuestionados, improductivos, nulos, cochambrosos y hasta me atrevería a decir doblemente estúpidos ¿Porqué?, muy sencillo.

Imagino que algún lumbrera debe haber en los departamentos de estado, en las comunidades autónomas, en las Capitales e incluso en aquellas ciudades donde se halle un centro regulado de Inem o Servicio de Empleo autonómico con denominación de origen, que dirija, que intermedie o que gestione qué es lo que debe hacer un centro regulador de parados en épocas ya sean de crisis aberrantes o cuando no las haya, pero lo que es más importante imaginamos que esa cabeza pensante que dirige no estará para pasar solo ocho horas al día sentado en un despacho, delante de un ordenador, reuniéndose con sus subordinados para ver el calendario laboral, fijarse las fiestas y los días de cobros o cuando tendrán vacaciones y se reunirá cada poco tiempo con sus amiguetes de turno para que no tengan que hacer cola en el centro que él regula y colarlos o tal vez para pasarles bajo mano ofertas de trabajo de primera mano.

Imaginamos que los directores de estos centros pensarán de qué forma mover las listas para que o bien cada vez hayan menos parados en sus listas o bien buscar y mover los enlaces para que sus afiliados encuentren más pronto empleo dentro del mundo laboral que ahora fluye.

Pero desgraciadamente nos damos más cuenta de que esto no ocurre, que no es la técnica más brillante no solo de los dirigentes de estos centros, que tampoco son exigidos unos patrones establecidos desde sus inmediatamente superiores y estos por los consiguientes superiores, por lo que tenemos a día de hoy una cola del paro, no solo parada sino que casi inservible, poco rodada, en relación a parados de alta o media duración e incluso hay casos que con seis meses de paro una persona desconectada de cualquier vínculo laboral pierde los ritmos conscientes de tensión no solo en el terreno profesional, sino en el plano familiar, social o afectivo atribuyéndose a muchos de ellos unos bajones de moral fuera de lo normal, no os digo nada a los de larga duración, las depresiones están a la luz del día y uno de cada cuatro están hundidos, apesadumbrados psicológicamente transtornados, depresivos, negativos y sin fuerzas de seguir emocionalmente.

¿Y quiénes tienen la culpa de estos cuadros post-sin/empleo?, no solo las empresas que muchas de ellas fueron subvencionadas indiscriminadamente para contratar empleados, una y millones de veces, sino también los organismos que regulan los Centros de empleo, que no ponen el suficiente énfasis, ideas y creatividad, no solo para que los parados que cobran un dinero por estar parado, estén haciendo alguna función o bien por medio de cursos de formación constantes o trabajando en funciones demandadas en departamentos públicos que se les necesite, de lunes a viernes, sino que además esos "Trabajadores parados" deban estar trabajando para el estado, por medio de los distintos Ayuntamientos, para que estén en activo y cumplan con las necesidades que se derivan de estos, según las especialidades que de cada trabajador se tengan. Esto es lo mismo que el siguiente ejemplo; imaginemos que el Ayuntamiento de Alzira, de Salamanca, de Madrid o de Cádiz les urge, por ejemplo pintar cinco colegios y tres institutos, entonces el Ayuntamiento acudiría a un Centro del Inem y según el perfil deseado para esa función y el nº de trabajadores/parados necesitados por el Consistorio o lugar público y a ser posible que sean de de la localidad, pediría al Inem/Servicio de Empleo, para que le suministre esa lista de Trabajadores, sin pagar coste alguno, al igual que si necesitara obreros pues haría lo mismo o incluso carteros, oficinistas, barrenderos, limpiadoras o auxiliares de residencia para sus residencias etc, entonces estos parados pasarían a ser "Parados Activos", y estarían sirviendo a intereses públicos con coste cero ya que el parado ya cobra del paro, y esto vendría muy bien hasta que el lugar público( Ayuntamiento- Museos-Bibliotecas-Autobuses-Alguaciles-Barrenderos-Pintores-Limpiadoras-Obreros-Electricistas-Administrativos etc...),crea conveniente que esa persona por sus méritos o entrega sea elegida para quedarse definitivamente en cualquier lugar de destino para establecer un vínculo contractual de más largo período o no. Pero en todo caso cualquier parado que ha estado activo durante todo el tiempo que ha estado cotizando del Inem/Servicio de empleo, es mucho más rentable, duradero y se adapta mucho más rápido que un parado inactivo como los 5 millones que inundan en este momento las listas del paro y que verdaderamente no solo se chupan los miles de millones de la reserva patrimonial española sino que además no son productivos para una nación como la Española que necesita el esfuerzo y la unión de todos para sacar a nuestro país del pozo del cuál muchos chorizos la han colocado.¿Qué os parecería a vosotr@s estas ideas de mantener a los Parados activos ?.

Firmado por; Alfred Bonamanta.